Blog
Educação Corporativa, Mentoria Organizacional, Liderança e Gestão, Futuro do Trabalho, Intraempreendedorismo, Executive Coaching. Navegue por nosso blog e acesse todos os conteúdos e ferramentas gratuitas.
24 de setembro de 2019
O que antes se enquadrava em uma variedade de nomes - "gerente", "designer", "arquiteto" ou “Analista” - está evoluindo para o que chamamos de “superjobs”.
18 de setembro de 2019
O que o recrutamento interno, a força de trabalho alternativa e a inteligência artificial podem fazer por seu processo seletivo
15 de agosto de 2019
Evidências empíricas vinculam a integridade e humildade dos funcionários com melhor performance
23 de maio de 2019
O significado da expressão “pessoa de confiança” para organizações foi mudando ao longo dos tempos. Ser uma pessoa de confiança sempre foi sinônimo de um “braço direito” e, neste sentido, permanece constante até […]
2 de setembro de 2018
Muitas pessoas tratam compromisso e tarefa como se fossem a mesma coisa. Você sabe a diferença? Para fins de administração de tempo, entenda por compromisso um evento com dia e hora marcada. Uma […]
10 de agosto de 2018
As ferramentas utilizadas em processos de coaching e em processos de mentoring podem até ser as mesmas. Porém, há uma grande diferença na abordagem. O coaching tem tido melhores resultados para o desenvolvimento […]
30 de julho de 2018
Participamos da incubação de um possível colapso no mercado de trabalho mundial, atribuído aos reflexos da Indústria 4.0. Mas, o debate sobre a 4ª Revolução Industrial vai muito além de previsões sobre os […]
25 de junho de 2018
A aceleração da destruição criativa no mundo contemporâneo tem levado profissionais, sobretudo aqueles de gestão de pessoas, a refletirem sobre como será o futuro do trabalho. Essa velocidade disruptiva é característica da Quarta Revolução Industrial. Embora […]
5 de maio de 2018
O recrutamento está se tornando uma experiência digital: os candidatos esperam conveniência e os recrutadores agora têm acesso a novas tecnologias para forjar conexões e fortalecer a marca da empresa Introdução O fornecimento […]